PM採用・面接メンバーシップ型組織でも業務委託PMを効果的に活用する採用戦略とは人材流出を防ぎ、プロジェクト成功率を高める実践的アプローチメンバーシップ型組織における業務委託PM採用の課題と解決策。採用決裁権を持つ部長が語る、人材流出を防ぐ評価基準と組織適応戦略の実践ノウハウ。インタビュー調査システム開発部長(SB C&S、日本IBM等でマネージャー・PM経験)への調査(2025年06月)2025/6/225分で読める